Könyvtáros (szakma): leírás, szükséges oktatás

A szakma kiválasztása nem mindig könnyű és egyszerű. Gyakran a jelentkezők egyetemi hallgatóba lépése előtt bizonyos nehézségekkel szembesülnek ezzel a kérdéssel. Ma meg kell tudnunk, mit csinál a könyvtáros. Ez a szakma nem olyan gyakori a modern világban, de előfordul. Hogyan lehet sikeres itt? Kinek tanulni? Milyen tulajdonságokat értékelik leginkább ezen a területen? Mindezt még meg kell tanulni. Igaz, hogy nem mindenki hajlandó karriert építeni jelenlegi területünkön. Végül is a szakmának hátrányai vannak. Meg kell tudnia róluk, hogy ne tévedjenek el.

Ki az

A könyvtáros olyan szakma, amely, mint már említettük, nem túl elterjedt a modern világban. Ráadásul nem olyan igényes, ha összehasonlítjuk ugyanazzal az informatikai technológiával. Egyáltalán ki a könyvtáros?

Mindenki életében legalább egyszer találkozott ilyen munkásokkal. A könyvtáros egy alkalmazott, aki egy könyvtárban dolgozik. Ez egyfajta "könyvtartó". Ezenkívül egy ilyen alkalmazott jól ismeri az irodalmat, és képes gyorsan segíteni a polgárokat a szükséges információk megtalálásában. Alapvetően úgy tűnik, hogy a szakmában nincs semmi különös nehézség. Csak a könyvtárban való munka valóban kemény munka. Az igazi és sikeres könyvtáros sok tulajdonsággal és készséggel rendelkezik. Hogyan lehet ilyen alkalmazott?

Kiképzés

Nos, mint bármely más szakma, jelenünk is bizonyos oktatást igényel. Tekintettel arra, hogy maga a terület nem túl népszerű a modern fiatalok körében, a könyvtárosként folytatott további foglalkoztatás szakterületei nem túl nagyok.

Általában a humanitárius tudományokat részesítik előnyben. Különösen a "Könyvtáros", "Dokumentumkezelés", "Irodalom". Időnként találkozhat a "Kulturológia" és a "Filológia" témával is. Ritkán, de még mindig létezik olyan specialitás, mint a "menedzsment". Elvben a jó könyvtáros nem korlátozódik a felsőoktatásra, hanem műszaki iskolában is tanulhat. Pontosan ugyanabba az irányba.

Átlagosan kell tanulnia, mint mindenki más - 4,5-5 év. Nem számít, milyen hely lesz a munkája - központi könyvtár, óvoda vagy más. De a tény továbbra is fennáll: meg kell tanulni. Egyes esetekben "torony" nélkül is megteheti, csak akkor az oklevél hiányát személyes ismeretei és tulajdonságai fedezik. Valójában nem olyan egyszerű bizonyítani a munkáltatónak, hogy igazi könyvtáros vagy.

Hol dolgozzon

Hol tudok foglalkoztatni a diploma megszerzése után vagy más oktatási intézményben? Őszintén szólva, a könyvtáros meglehetősen szűk foglalkozás. Tehát a választás itt nem lesz túl nagy. Igen, a fejlődés és a technológia fejlődésével a jelenlegi irányunk kilátásai egyre inkább növekedtek, ám ezek még mindig nem befolyásolják nagyban a munka helyét. Hacsak nem jelennek meg a legmagasabb fokú új feladatok és felelősségek.

Például az állami könyvtár lehet a munkahelye. Ez a becsület helye csak a legjobb alkalmazottakra terjed ki, és ha valaki már ott van, akkor nem szabad különösképpen remélni a foglalkoztatásért. Végül is csak kevesen hajlandók elköltözni. A könyvtáros általában az egész intézmény számára egy. Vagy több közülük (az épület méretétől függően).

Ezen felül a központi és a kerületi könyvtárak szintén elérhetők lesznek foglalkoztatás céljából. Alapvetően ez jó lehetőség, különösen, ha ezek a helyek nem messze vannak otthonodtól. A központi könyvtár és az állam közötti különbségek nem szignifikánsak. Csak a munka szempontjából.

Csak a gyakorlatban a könyvtárosok általában oktatási intézményekbe mennek dolgozni. Például az iskola vagy az egyetemi alkalmazottak. Ilyen személyzetre állandóan szükség van. Iskolai könyvtáros vagy állami könyvtáros - nem számít; a munka felelõssége azonos vagy másik helyen azonos lesz. Ugyanúgy, ahogyan a személyes tulajdonságokat ugyanazon a tényen értékelik e két teljesen eltérő helyen. Mit kell tennie, ha munkát kap?

Feladatok

A könyvtárban való munka valóban hatalmas munka. Végül is, amint azt már említettük, csak első pillantásra tűnik úgy, hogy ilyen könnyű fajta alkalmazottként lenni. Valójában ez nem így van. Különösen akkor, ha nincsenek törekvései és ismeretei az irodalomban és a kreativitásban. Mit kell tennie egy könyvtárosnak?

Ennek a munkavállalónak könyveket kell osztályoznia egy adott intézményben. Emellett keresi és kiadja őket, figyeli az épület rendjét.

Felhívjuk figyelmét, hogy a feladatok között szerepel az olvasók segítése a megfelelő irodalom megtalálásában, a velük való konzultáció. Ez azt jelenti, hogy bizonyos esetekben tanácsot kell adnia egy adott könyvnek, és javasolnia kell, hogy melyik forráshoz forduljon.

Amikor új könyvek érkeznek, foglalkoznia kell azok feldolgozásával. Fogd, tedd be az alapba, és tedd számukra kijelölt helyre. Nem a legegyszerűbb dolog gondolkodni. És ha figyelembe vesszük, hogy most megjelent egy tudományos elektronikus könyvtár, akkor általában megbotlik az elvégzett munka mennyisége. Ha zavar, hogy olyan munkát szerezzen, ahol van egy elektronikus könyvtár, készülj fel - teljes mértékben ki kell viselnie annak kitöltését és karbantartását. Nem rendszergazda, nem programozó, nevezetesen könyvtáros. Tehát nem mindenki képes megbirkózni ilyen nagy mennyiségű munkával.

bevételt hozó

A foglalkoztatásban (és a munka irányának megválasztásában) természetesen nagy figyelmet kell fordítani egy olyan mutatóra, mint a bérek. Minél magasabb, annál több pályázó és fiatal szakember törekszik egy adott szakmára. Mi a helyzet a jelenlegi irányunkkal?

Őszintén szólva, nem túl jól. A könyvtáros, mint a legtöbb köztisztviselő, valamint az "állami alkalmazottak" fizetése alacsony. Oroszországban és a fővárosban egyaránt. Igaz, hogy a különbség gyakran érezhető.

Egy könyvtáros átlagosan 6-9 ezer rubelt keres. Nem sok, igaz? És nem annyira fontos, hogy az előttünk álló vidéki könyvtáros vagy a szokásos városi könyvtár. Az ilyen alkalmazottak oroszországi átlagbére általában nem haladja meg a 10 000 rubelt. De az ilyen alkalmazottak terhe komoly. És amint azt már láttuk, az elvégzendő munka mennyiségét is meg kell tenni. Nem is beszélve a munkahelyi felelősségről.

De a fővárosban a helyzet kissé jobb. Nem túl sok, de jobb, mint egyáltalán semmi. Tudományos elektronikus vagy állami könyvtár - nem számít, pontosan hol fog munkát találni. Felhívjuk figyelmét, hogy Moszkvában vagy Szentpétervárban kb. 15 000 rubelt kell fizetnie. Pontosabban: 10-15 ezer. Így mennek a könyvtárosok Oroszország nagyvárosaiban. Ha az iskolákról és az egyetemekről beszélünk, akkor a helyzet általában nem különbözik az oroszországi általános képetól.

Kiderült, hogy a könyvtáros fontos szakma, de fizetése alacsony. Tehát a jelentkezők és a már diplomás szakemberek körében nincs ilyen igény. Nagy valószínűséggel ha könyvtárosként szeretne munkát találni, akkor nem lesz sok verseny. A statisztikák szerint a lakosság kb. 60% -a tartja ezt az irányt nem túl fontosnak és széles körben elterjedtnek.

Versenyek

Mindezek ellenére a mai szakmánk némi sokszínűséggel rendelkezik. Nem csak a könyvek átrendezésére és a papírmunkára van szükség. Valójában Oroszországban van egy nagyon érdekes verseny. Az év könyvtárosának hívják. Az ország egész területén évente találkoznak a legjobb könyvtárosok, demonstrálják tudásukat és versenyeznek az oroszországi legjobb alkalmazott címért.

Valójában ez nagyon hasznos. Először is önfejlesztéssel fog foglalkozni. Másodszor, híres ember leszel. Harmadszor, a nyertesek általában bizonyos bónuszokat és bónuszokat, készpénzfizetéseket és kiváltságokat kapnak. Ezenkívül a legjobb könyvtáros általában magasabb fizetést kap, mint mindenki más. Bár sok ember számára az egész orosz éves verseny sem ösztönzi a foglalkoztatást.

Tanúsítvány

Többek között, alkalmanként, a munkahelyen, könyvtárosok tanúsítását végzik. Úgy tűnik, hogy nehéz a könyvek rendezése és terjesztése, gondozása és kiadása. Csak most a mai hivatásunk, mint bármely más, továbbra is felelős üzlet. Ezért ne rejtsünk el a tanúsítástól. Ha nem adja át, akkor kereshet magának másik munkahelyet.

Mire készülsz? Minden könyvtárnak megvan a saját szabálya a folyamat lefolytatására, így nincs mód arra, hogy pontosan megválaszoljuk ezt a kérdést. Ezt az árnyalatot a munkáltatójától kell megtudnia. Néhány általános alapelv továbbra is alkalmazandó. Melyikek?

Először ellenőrzik a könyvtárban található könyvek választékának ismerete. Ebben az időszakban a munka hatékonyságának értékelése is. Mennyire tisztában vagy azzal, ami az életed, a munkád részévé vált? A tanúsítás megmutatja.

Másodszor, valószínűleg a látogatókkal végzett munkát is értékelik. Mennyire szolgálja az olvasókat. Lehetséges, hogy ehhez az ötlethez egy titkos látogató fog „dobni”. Meglehetősen népszerű technika, amelyet egyre gyakrabban használnak.

Harmadszor, a tanúsítás magában foglalja tudásának tesztelését. És irodalmi. Nem mindenhol, de sok helyen pontosan ezt fogja tenni a munkáltató. Mint már említettük, jó könyvtáros az, aki megérti az irodalmat. Egy képzetlen, hülye, tudatlan alkalmazott szégyen az egész intézmény számára.

De a gyakorlatban általában meglehetősen egyszerű megmutatni, hogyan dolgozik, mennyire hatékonyan és hatékonyan hajtja végre feladatait. Ne feledje: minél drágább a munkája helye, annál szigorúbb lesz a csekk. Például a központi könyvtár bármilyen módon képes elvégezni, sőt folyamatosan hibát is találhat. Ennek ellenére, ha figyelembe veszi, hogy a foglalkoztatásban alacsony a verseny, akkor nem fogják szigorúan megbántani. Valószínűleg csak át kell adnia a „show” szimbolikus igazolást.

Minőség

A könyvtáros jellemzőit általában a korábbi munkahelyén adják meg. Nos, vagy az egyetemen, ahol tanultál. Ha sehova sem viheti, akkor elegendő az önéletrajz bemutatása a foglalkoztatáskor. És jelezze ott személyes tulajdonságait. Olyanok, amelyeknek minden könyvtárosnak rendelkeznie kell. Hogy őszinte legyek, nagyon sok pont van. Milyenek? Mit ajánlott feltüntetni az önéletrajzban a könyvtár foglalkoztatásakor?

Az irodalmi készségek és törekvések az első és legfontosabb dolog, amely megkülönböztethető. A könyvtáros tulajdonságai az irodalom ismerete nélkül elképzelhetetlenek. Végül is vele kell dolgozni. Nem informált alkalmazottat nem fognak felvenni. Tehát jelezze, hogy tudja, mire fog dolgozni.

A stabilitás szintén fontos szempont. Bármely szakmában szerepet játszik. Egy ideges és kiegyensúlyozatlan embert sok vadászat nélkül vesznek munkába. És amikor a könyvtárakról van szó - és még inkább. Végül is ez a hely a tudás, a béke és a nyugalom raktára.

Gyors tanulás, monoton munka elvégzésének képessége - erre van szükség egy jó könyvtárosnak. Különösen igaz ez a második pontra. A könyvtárban végzett munka állandó monoton munka, amely nem mindenki alá tartozik. Tehát, ha hosszú ideig nem tudja, hogyan kell cselekedni az utasítások keretein belül, és ha „kirendelésre” van szüksége a kreativitás és az önfejlesztés szempontjából, akkor el kell hagynia a szakmát. A gyors tanulásról, és erről nem érdemes beszélni.

A nyitottság, a barátság és a fegyelem a könyvtáros tulajdonságai, amelyek szintén rendkívül fontosak. Nem túl kellemes meglátogatni a könyvtárat és ott kommunikálni a "menedzserrel", aki nyilvánvalóan nem szívesen látja a látogatót. A barátságosság kulcs a sikerhez életünk szinte bármilyen irányában. Ha valaki nyitott és barátságos, akkor kellemes kommunikálni vele. És ez nem fogja megijeszteni az olvasókat, öröm lesz számukra egy vagy másik intézmény meglátogatásakor.

Kezdeményezés, megnyilvánulás, visszafogás, önellenőrzés - ezeket a kérdéseket még mindig nem szabad elfelejteni. Sok könyvtáros kötődik szigorú, tapasztalt emberekhez, akik "a homokban tartják" magukat. Ezt a státuszt okból találták ki. Valójában egy jó könyvtáros nemcsak oktatás, hanem kitartás is meg fog különböztetni meg. Minden önbecsületes alkalmazottnak rendelkeznie kell ezekkel a tulajdonságokkal.

profik

Nem olyan fontos, hogy melyik hely lett a menedékhely a karrierépítés során - állami könyvtár, kerület vagy egyszerű iskola. Végül is minden hivatásnak megvannak az előnyei és hátrányai. Nem különösebben függnek a munkahelyétől. Milyen előnyei vannak jelenlegi irányunknak?

Kreatív emberként csak örülhet. A könyvtár az a hely, amely második otthonává válik. Itt dolgozhat és szórakozhat, fejlesztheti és továbbfejlesztheti irodalmi ismereteit.

Ha nincs gyors fáradtsága, hosszú ideig monoton munkát tud végezni, akkor ez a munkahely csak egy paradicsomnak tűnik számodra. Valójában egy aktív és proaktív személy könnyen megbirkózhat a könyvtáros vállára eső terheléssel.

Sok szabadidő az a minőség, amelyet a legtöbb alkalmazott hangsúlyoz. A helyiségben általában rendben lehet tartani az asztal miatt (hely, recepció). De általában az idő nagy részében vagy a számítógépnél ülnek (manapság mindenütt vannak), vagy egyszerűen a dokumentumok és az asztal mellett. Nyugodtan végezheti vállalkozását. Például egy mellékmunka.

Nem mindig, amint azt már említettük, a foglalkoztatáshoz szükség van felsőoktatásra. A könyvtáros kézikönyve inkább azt jelzi, hogy csak oktatott és kulturált személynek kell lennie, aki az irodalomban ismeretekkel rendelkezik. Tehát mindenkinek van kilátása a foglalkoztatásra. Nem szabad hangsúlyozni az alacsony versenyszintet.

hátrányok

Igaz, az irányban több mint elég hiányosság van. Sőt, egy pont fontos szerepet játszik. Természetesen a bérekről beszélünk. Mint már említettük, alacsony. Oroszországban és a fővárosokban egyaránt. Ha összehasonlítja azt a terhet és felelősséget, amelyet a vállakra hárít, akkor a könyvtárban egyszerűen veszít időt.

A karrierépítés és -fejlesztés kilátásainak hiánya szintén nyomot hagy a könyvtáros szakma népszerűségére és igényére. Ezen a téren nincs létrán létra. Ezért ezt az irányt bizonyos mértékig korlátozhatatlannak lehet nevezni.

A terhelésről már elmondták. Igen, gyakran dolgozhat saját vállalkozásával egy nappali munka során - holdfényben számítógéppel ülve, olvasással, hímzéssel és így tovább (főleg, ha a főnökök nem követnek téged, a legfontosabb az épület rendjének áttekintése és a látogatók első hívása esetén történő válaszadás), de vannak idők amikor történnek a legvalóságosabb pletykák És akkor a munkát és a felelősséget egyszerűen nem hasonlítják össze a fizetéseddel.

Mint láthatja, a könyvtáros olyan szakma, amely nem túl népszerű a szakemberek körében. Különleges felelősséget, ismereteket és készségeket igényel az irodalomban. Csak a kreativitás és a könyvek valódi szeretője képes folyamatosan dolgozni a könyvtárban. Inkább nem is hivatás, hanem hivatás!