Minden építőipari szervezet vagy vállalkozás számára fontos dokumentum a tutaj munkaleírása, amely meghatározza a munkavállaló kapcsolatát az adminisztrációval és más szolgálatokkal, elmagyarázza a felelősségeket és a szükséges ismereteket a képesítésnek megfelelően. Összeállítását bonyolítja az a tény, hogy ha a szervezet nagy, akkor több száz és tíz ilyen cikk készül. A feladat megkönnyítése érdekében az utasítások alkatrészeire általános követelmények vonatkoznak.
A munkaköri leírás tartalma és felépítése
A standard dokumentum a következő szakaszokat tartalmazza:
- kiemelik az általános kérdéseket és a rendelkezéseket;
- a beosztásnak megfelelő feladatokat ír le;
- összeállította a megadott jogok listáját;
- meghatározzák a felelősség mértékét;
- megszerzik a képesítési követelményeket;
- feltüntetik a szükséges tudás és készségek határait;
- kölcsönhatás a tisztviselőkkel és a vállalati struktúrákkal.
Általános rendelkezések
Az építőipari ács munkaköri leírása az általános rendelkezések első szakaszában tartalmazza a beosztás nevét, mely kategóriába tartozik, például szakember, műszaki munkás, igazgató, munkás. A benyújtás típusa meg van jelölve, lehet funkcionális vagy lineáris nézet.
Meghatározzák a kinevezés és a beosztásuk sorrendjét, amelynek menedzserének alapja van egy ilyen intézkedés. Meghatározza a szakember helyettesítését előre nem látható körülmények, például betegség, vakáció, tanulmányok stb. Esetén.
Munkahelyi felelősség
Meghatározzák azon munka listáját, amelyet a szakembernek a pozícióval összhangban kell elvégeznie. Ez a rész, a kézikönyv legátfogóbb része, a funkciók részletes leírását tartalmazza. A szakasz követelménye, hogy minden leírt munkanek rendelkezzen a megvalósítás előfeltételeivel és összhangban álljon a feladatokkal. Figyelembe kell venni például a szakember feladatainak ellátásának gyakoriságát, például: minden nap, a közvetlen felügyelő külön rendelése alapján, hetente.
Munkavállalói jogok
Milyen jogokkal rendelkezik az asztalos-beton munkás a vállalkozásnál? A munkaköri leírás képességeinek leírását tartalmazza ebben a szakaszban. Jogi módszerek vannak feltüntetve, amelyekkel összhangban a munkavállaló látja el feladatait. Meghatározza az információ körét, amelyhez a személy hozzáférhet. Ez különösen igaz az üzleti titkok fogalmával korlátozott információkra, ugyanakkor meghatározzák a hozzáférésükhöz való hozzáférés módját.
Ez a szakasz jelzi a jogot, hogy más alkalmazottakat kötelezzenek feladatok elvégzésére és feletti ellenőrzés gyakorlására. Meghatározzák a szakember azon jogát, hogy független döntést hozzon számos kérdésben, rangsor és képesítés alapján.
Egyes esetekben az utasítások tartalmazzák a munkajogban meghatározott általános jogokat:
- minden törvényes kompenzáció és munkabér kifizetésének joga;
- a kényelmes körülmények közötti munkavégzés joga;
- jog arra, hogy új tudás és készség megszerzésével növelje a rangot.
Felelősség
Az Asztalos munkaköri leírás ebben a szakaszban meghatározza a szakember felelõsségének határait az elvégzett munka minõségéért, az idõbeni elvégzéséért és a végsõ eredmények eléréséért. A szankciókat a hatályos törvények írják elő, amelyeket anyagi és erkölcsi szempontból a munkavállalónak kell viselnie feladatainak nem megfelelő teljesítése miatt. A felelősség mértékét a törvénynek megfelelően kell megadni, amikor a vállalkozásnak anyagi károkat okoznak.
Képesítési követelmények és szükséges ismeretek
A 4. kategóriába tartozó ács munkaköri leírása megmutatja az ebben a pozícióban történő munkavégzéshez szükséges képzettséget, a szükséges képzettség és a magas színvonalú eredmények eléréséhez szükséges tapasztalatok rendelkezésre állását. Ez a két szakasz leírja azokat a kiegészítő ismereteket, amelyekre szükség van az adott vállalkozásban végzett munka elvégzéséhez, a belső eljárások jellemzőit, valamint az alkalmazott struktúrákkal, eszközökkel és anyagokkal kapcsolatos információk birtoklását.
Kölcsönhatás
Az asztalos ács munkaköri leírása ebben a szakaszban leírja a munkavállaló és más tisztviselők közötti interakciókat, nevezetesen: az információcserét, a rendszeres cselekvési eljárást, valamint a külső osztályokkal és szervezetekkel való kommunikációt vészhelyzet esetén. Különös figyelmet fordítanak az információk azon kommunikációs sebességére, amelyek azoknak a munkavállalóknak szólnak, akiknek szükségük van feladataik teljesítésére.
Asztalos munkaköri leírás
Az ácsot a munkavállalók fő kategóriájában alkalmazottként kell meghatározni. A foglalkoztatás és az elbocsátás a munkavállaló kérésére történik, amelyet a művezető és az üzletvezető hagy jóvá. Ezt követően kiadják a vállalkozás igazgatójának végzését.
Az asztalos közvetlenül követi a műhelyvezető utasításait, feladatai közé tartozik az egyszerű és közepes bonyolultságú feladatok elvégzése, az állványok összeszerelése. A munkamennyiség meghatározásának alapja a műhely vagy a helyszín működésének tervezése.
Ha ács nincs jó okból a munkahelyen, munkáját a szükséges képesítéssel rendelkező munkahelyre helyezik át. Az ács munkáját a prémium darabolási rendszernek megfelelően fizetik. A szakképzettséggel rendelkező személy ácsként dolgozhat. Az ács munkájához szükséges ismeretek a következők:
- a szabványoknak megfelelő minőség-meghatározási tűrések ismerete;
- a munkában használt gépek működési rendje és képességük a munka megszervezésére;
- a fafajok és az ezeknek nem megfelelő formáinak ismerete;
- a fa fűrészelésének módjai és a táblák összekapcsolásának lehetőségei;
- a válaszfalak és a padlóburkolatok táblákból történő rendezése;
- a tűzálló és antiszeptikus impregnálási alapok ismerete;
- ácsmunkák technológiája;
- a működési zavarok okai és azok kijavításának lehetőségei;
- az anyagmegtakarítás alapjainak, a fa ésszerű felhasználásának, a fogyasztás arányának ismerete.
A munkavállaló funkciói és felelőssége
Az 5. kategóriába tartozó ács munkaleírása meghatározza a munkavállaló tiszta funkcióit a munkahelyen. Ellenőrzi az alkatrészek rendelkezésre állását és jelentést tesz a vezetőségnek az alkatrészek hiányáról. A munka során az ács összegyűjti a vállalkozás termékeit, a feladatok elvégzésekor ellenőrzi a minőséget és időben korrigálja a hibákat.
Asztalos darabolja az anyagot munkadarabok gyártásához. A műszak elején és végén az utasításban megadott műveletek részeként elfogadja és átadja a műszakot. Időben végez munkát és tisztítja a munkahelyét. Figyelemmel kíséri a szerszámgépek, szerelvények, felszerelések műszaki állapotát és tartja azokat munkaképes állapotban.
Az ács követi a közvetlen felügyelő - a műhely vagy a helyszín mestere - utasításait. Az orvosi vizsgálatokra időben kerül sor, elvégzésük idejét a szervezet termelési feltételei határozzák meg. A munkavállaló betartja a munkavédelmi és biztonsági előírásokat, a környezetvédelmi előírásokat és a tűzmegelőzési szabályokat, valamint betartja a belső előírásokat.
Az ács jogai egy vállalkozásban
A munkavállaló megismerkedhet a műhely vagy a szekció vezetőjétől származó összes általános adminisztratív rendeléssel, amely közvetlenül kapcsolódik a tevékenységeihez. A ház- és kommunális szolgáltatások ácsának munkaköri leírása meghatározza a munkavállaló jogát, hogy ésszerű javaslatokat tegyen az elvégzett feladatok javítására.
Tájékoztatja a közvetlen főnököt a kész munkában vagy a gyártási folyamat során azonosított hibákról, és javaslatot nyújt be azok kijavítására és kiküszöbölésére. Az ács arra kötelezi a főnököt, hogy időben adja meg a megbízást, meghatározzák a teljesítéséhez szükséges munka mennyiségét és a pontos határidőt.
Asztalos feladatai
A munkavállaló felel a feladatainak teljesítésének megtagadásáért vagy a rájuk ruházott feladat elmulasztásáért. A büntetés következhet be az elvégzett feladatra adott alacsony színvonalú munkáért, a termelési terv saját gondatlansága miatt történő megszakításáért.
Az asztalos pénzügyi vagy erkölcsi büntetést visel a munka- és gyártási fegyelem be nem tartása, orvosi vizsgálat megtagadása, a belső szabályok betartásának megtagadása, a tűzbiztonsági szabályok figyelmen kívül hagyása miatt.
Asztalos szakma
Az asztalos munkaleírása különbözik az asztalos számára írt dokumentumtól. A speciális asztalos mester mester, aki speciális ismeretekkel rendelkezik a fáról és arról, hogyan lehet faragás nélkül bútorokat, ajtókat és ablakokat, lépcsőket, balkonokat, korlátokat, játékokat és boltíves szerkezeteket készíteni. A műszaki ismeretek alapján az ács fehérítést, mikromodellezést, fakeményítést alkalmaz, és a termék esztétikai formájában teljesen kész.
Asztalos készség
Az asztalos ács munkaleírása meghatározza képesítésére és készségeire vonatkozó követelményeket. Egy asztalos készíti és telepíti az ácsmunkát, főzi az ácsragasztót, tudja, hogyan kell dolgozni az elektromos szerszámokon és a kéziszerszámokon. Szerszámgépek segítségével a padlólapok, karnisok, korlátok, képkeretek egyenes vontatását eredményezi.
Az asztalos telepíti ajtó- és ablakszerelvényeket, ablakpárkányokat, tányérokat, redőnyös és üvegezett ajtókereteket készít, válaszfalakat készít és telepít, valamint radiátorok védőrácsát. Asztalos szakmai ismeretei mellett az összes ácsot is elvégzi.
Összegzésképpen meg kell jegyezni, hogy az ács munkaleírása lehetővé teszi a legnagyobb hatékonysággal a vállalkozásnál a munka megkezdését, lehetővé teszi a munkavállaló jogainak és felelősségének meghatározását, a többi szakemberrel való kapcsolattartás kialakítását.
