interjú

A legerősebb szavak, amelyeket mondhatunk el egy interjúban

Tartalomjegyzék:

A legerősebb szavak, amelyeket mondhatunk el egy interjúban

Videó: Az egyik legjobb BTS interjú (magyar felirattal) 2024, Lehet

Videó: Az egyik legjobb BTS interjú (magyar felirattal) 2024, Lehet
Anonim

A megfelelő önmegjelenítés az interjú során jelentősen növeli a kívánt pozíció megnyerésének esélyét. A mondatok helyes megfogalmazása óriási szerepet játszik, mivel a hasonló jelentéssel bíró kifejezéseket néha másképp érzékelik és eltérő árnyalatúak. A munkaerő-felvételi szakemberek áttekintették a legerősebb szavakat, amelyek elősegítik a munkáltató kedvességét.

Vezetés

A vezetői pozícióra jelentkezők számára fontos az erős és aktív igék használata:

  • felgyorsítása;
  • előadni;
  • épít;
  • koordináta;
  • fejlesztése;
  • megoldására;
  • néz.

Gyakran olyan mondatokat kell használni, amelyek a következőkkel kezdődnek: "megbirkóztam …", "Megtelepedtem …". A lexikonba a következő szavakat is bele kell foglalni: proaktív, innovatív, progresszív, terv. Ne felejtsd el elmesélni a korábbi munkahelyén elért sikereit és eredményeit, és ossza meg tapasztalatait az alárendelt vezetésében.

Felelősség

A munkáltatót mindig érdekli egy alkalmazott, aki felelős saját ügyeiről és tetteiről. A munkára való komoly megközelítés, a felelősségvállalás, a feladatok időben és időben történő teljesítésének képességének bemutatása érdekében az interjú során gyakrabban kell használni a következő szavakat és kifejezéseket:

A boltban a fiú vödröt helyezett a fejére és futott: vicces videó

A Shrovetide számára készített palacsinta halom helyett a feleségem egy nagyot főzött. Osztom a receptetRegina Todorenko egy interjúban elmondta, hogy most csak magának fog dolgozni

  • előadni;
  • alatt;
  • szervez;
  • elkészülni;
  • biztosítani;
  • gyakorlati;
  • alatt;
  • tartsa be a határidőt;
  • hatékony;
  • eredmények;
  • döntés;
  • kielégíteni az ügyfelek igényeit.

Lelkesedés

A nem kezdeményezett és passzív munkavállalók, akik időről időre az órájukra pillantnak, hogy gyorsan hazamenjenek, nem vonzzák a munkáltatókat. Csak lelkes alkalmazottak profitálhatnak a vállalat számára (és rengeteg bónuszt is kaphatnak pénzbeli jutalmak vagy karrier-növekedés formájában), új ötleteket generálhatnak és kedvező munkakörnyezetet teremthetnek a csapatban.

E szavak és kifejezések használata azt mutatja, hogy a kérelmező lelkesen megközelíti a feladatainak teljesítését:

  • rajongok
  • élénk;
  • érdekelt;
  • szerelmesnek lenni;
  • mint;
  • rajong;
  • motiváció;
  • prioritás;
  • haszon.

Szakmai szókincs

Mindegyik iparágnak megvan a saját szakmai szókincse (más szavakkal: zsargon). Például, ha egy programozói állásra jelentkező állásajánló nem tudja, mi a háttér, az azonosító vagy a frissítés, akkor valószínűleg nem kapja meg a kívánt munkát. Ezért ne légy lusta és tanulj ismeretlen szavakat, még akkor is, ha „témán kívül” vagy.

Ahhoz, hogy pozitív benyomást keltsen a munkáltatóra, a lehető leg nyitottabbnak és egyidejűleg meggyőzőnek kell lennie. A helyesen megfogalmazott javaslatok garantálják a sikeres önmegjelenítést.

Talált jogsértést? Jelentés tartalma