karrier menedzsment

Ipari biztonsági mérnök: munkaköri leírás és megüresedett álláshelyek

Tartalomjegyzék:

Ipari biztonsági mérnök: munkaköri leírás és megüresedett álláshelyek
Anonim

Minden ötvennél több alkalmazottat foglalkoztató vállalkozásnak ipari biztonsági mérnökre van szüksége az alkalmazottak ellenőrzéséhez - helyesen és egyértelműen megfelelnek-e a megállapított szabályoknak. Ha a vállalat kevesebb embert foglalkoztat, akkor ennek a munkavállalónak a feladatait a vezető vállalja. Ha fennáll annak a veszélye, hogy a szervezet alkalmazottai megsérülhetnek vagy foglalkozási megbetegedéseket szenvedhetnek, akkor ennek a munkavállalónak a személyzetben való jelenléte meglehetősen releváns kérdéssé válik.

Jelöltkövetelmények

A munkaerőpiacon nagyon sok munkahelyi biztonsági mérnök van üresen, de e munka megszerzéséhez a pályázónak rendelkeznie kell bizonyos szakmai és személyes tulajdonságokkal. A munkaadók leggyakrabban a társaság irányába és a profilnak megfelelő felsőfokú végzettségű szakemberek felvételét részesítik előnyben.

Ezenkívül hároméves tapasztalatot is igényelhetnek a kérelmezőtől, a biztonságos munkakörülmények biztosítására és a szakmai ismeretek és készségek folyamatos fejlesztésére való képességet. A valódi kép így néz ki: a felsőfokú végzettséggel rendelkező jelölt tapasztalat nélkül léphet be a szolgálatba. A középfokú végzettséggel rendelkező szakember csak akkor számíthat arra, hogy hároméves tapasztalattal rendelkezik az ipari biztonsági mérnök posztjára. Nagyon gyakran a kérelmező további követelményekkel szembesülhet, például képességgel dolgozni személyi számítógéppel, dokumentációt készíteni, stb., A vállalat körétől és a vezetés igényeitől függően.

Rendelkezések

Az erre a pozícióra elfogadott alkalmazott szakember, és felvételi vagy felbocsátási döntését a cég vezérigazgatója hozza meg. A második kategóriába tartozó szakember pozíciójának megszerzéséhez felsőfokú végzettségre és két év szakmai tapasztalatra van szüksége. Az első kategóriába tartozó ipari biztonsági mérnök csak két évig a második kategóriában alkalmazottként végzett munka után válhat. Tevékenységében a munkavállalót a tevékenységével kapcsolatos szabályozási és módszertani anyagokkal, a társaság alapszabályával és szabályaival, valamint az utasításokkal kell vezérelni.

Tudás

Mielőtt feladatát elvégzi, a munkavállalónak meg kell tanulnia az összes tevékenységét szabályozó törvényi és jogi aktust, és meg kell értenie, hogy mi történik az ipari biztonság területén végzett tevékenységek szervezésével. A munkavállalónak ismernie kell a berendezés biztonságos használatának és javításának követelményeit, amelyet az alkalmazott vállalkozás használ.

Ismernie kell az összes szabályt és az eszközöket az eszközök egészséges és biztonságos állapotának fenntartásához a társaságban. Tudja, milyen sorrendben és mikor kell jelentéseket készíteni az általa végzett munkáról. Az ipari biztonsági mérnök tudásának tartalmaznia kell a modern kommunikációt, kommunikációt, számítógépes technológiát, céljait és működési szabályait. A munkavállalónak meg kell tanulnia a munkaszervezés, a menedzsment és a gazdaságtan alapjait. Meg kell ismerkednie a munkajoggal, a társaság minden biztonsági és védelmi szabályával.

Funkciók

Ennek a munkavállalónak a legfontosabb feladata a közvetlenül az ipari biztonsággal kapcsolatos munka megszervezése. Ellenőriznie kell a szerkezeti egységeket, hogy betartsa a társaság összes szabályát és előírását. A veszélyes létesítmények biztonságos felhasználását a gyártásba beleszámítva a rendkívüli helyzetek megelőzésére szolgáló megelőző intézkedéseket is.

Szükség esetén ez a munkavállaló készen áll a balesetek és balesetek gyors és időben történő lokalizálására és azok következményeinek kiküszöbölésére. Az ipari biztonsági mérnök feladatai közé tartozik a vállalat biztonsági elemzésének elvégzése, olyan változtatások kidolgozása és végrehajtása, amelyek elősegítik az ipari biztonság fokozását és minimalizálják a környezeti károkat.

Feladatok

Ennek a munkavállalónak ellenőriznie kell a veszélyes gyártóberendezésekben használt összes berendezés tesztelésének, áttekintésének és műszaki diagnosztikájának időbeni végrehajtását. Ellenőrzi a javítási munkák hatékonyságát, és ellenőrzi azok utólagos működésének lehetőségét. A munkavédelemmel és az ipari biztonsággal foglalkozó mérnök köteles módszertani segítséget nyújtani a társaság szervezeti egységeinek vezetõinek a biztonsági utasítások és a hatáskörébe tartozó egyéb jogszabályok kidolgozása és módosítása során.

Ezen felül kiképzi a személyzetet, kipróbálja tudását és készségeit az ipari biztonsági berendezések használatában a vállalkozásban. Feladatai közé tartozik standok és egyéb eszközök létrehozása a vállalati alkalmazottak tájékoztatására az ipari termelés biztonságával kapcsolatos kérdésekről.

Egyéb funkciók

Az ipari biztonsági mérnök munkája magában foglalja a biztonság biztosítását célzó intézkedések időben történő kidolgozásának figyelemmel kísérését, a munkavállalók tájékoztatását és a vizsgálatokban való részvételt a balesetek és a balesetek okainak azonosítása érdekében. Ennek célja a védelem gyengeségeinek felismerése és megszüntetése a hasonló helyzetek jövőbeni megelőzése érdekében. Ez a munkavállaló készíti az elkészült munkáról jelentést és továbbítja azt a vezetőségének.

Egyéb feladatok

Az ipari biztonsági mérnök kézikönyve feltételezi, hogy segítséget nyújt és együttműködik a vezetéssel az egészséges és biztonságos munkakörnyezet biztosításával kapcsolatos kérdésekben. Kötelessége, hogy haladéktalanul értesítse főnökét a szervezet személyzetének baleseteiről, baleseteiről vagy foglalkozási megbetegedéseiről.

Jelentést kell tenni minden olyan azonosított hiányosságról vagy megsértésről, amely a munkavédelmet és más kérdéseket veszélyeztetheti az alkalmazottak egészségét és életét. Intézkedéseket tesz a vészhelyzetek valószínűségének minimalizálása érdekében, foglalkozik azok felszámolásával, elsősegélyt nyújt az áldozatoknak, szükség esetén kapcsolatba lép az állami szervekkel és a szolgálatokkal.

jogok

Ennek az alkalmazottnak joga van megismerkedni a felső vezetés minden projektjével és döntésével, ha azok befolyásolják a munkáját. Joga van olyan események kezelését felajánlani, amelyek elősegítik a rá ruházott feladatok hatékonyabb teljesítését. Szükség esetén információt és dokumentumokat kérhet a társaság más részlegeitől, bevonhatja a társaság személyzetét a rá ruházott feladatok elvégzésébe. Azt is megkövetelheti feletteseitől, hogy segítsenek munkájának elvégzésében, a munkavállalónak joga van részt venni a munkaviszonyához közvetlenül kapcsolódó kérdések megvitatásában.

Felelősség

Amint az a munkaköri leírásban szerepel, az ipari biztonsági mérnök felel a rájuk ruházott feladatok idő előtti és rossz minőségű végrehajtásáért. A munkaügyi, a büntető és a közigazgatási törvény megsértése miatt vonzhatja őt. Felelős a társaságnak anyagi károkért is. A megelőző intézkedést az ország jelenlegi munkajogi szabályozása határozza meg.

Következtetés

Ez a szakma nagyon releváns és igényes a munkaerőpiacon. Szinte minden, ötvennél több alkalmazottat foglalkoztató cégnek szüksége van ilyen szakemberre. Ennek a szakembernek az átlagos fizetése nagyon különbözik, és elsősorban a foglalkoztatás helyétől függ. Így egy állami tulajdonú vállalkozás alkalmazottja sokkal kevesebbet kap, mint egy nagyvállalat alkalmazottja, bár hasonló funkciókat látnak el.

A piacon meglévő üres álláshelyek vizsgálatakor észrevehető, hogy gyakran egy szakembernek nemcsak megfelelő képzettséggel, hanem ismeretekkel kell rendelkeznie a vállalati tevékenység területén, a modern számítógépes technológiák használatának képességéről és a különleges személyes tulajdonságokról. Nagyon nagyra becsülik azokat a kezdeményezõ dolgozókat, akik világosan tudják magyarázni álláspontjukat, gyorsan hoznak felelõs döntéseket, képesek kezelni az embereket és jól ellenállnak a stressznek.

A munkaköri leírás tartalmazza az összes információt arról, hogy pontosan mit akar a vállalatirányítás egy jövőbeli alkalmazotttól. És e jogi dokumentum jóváhagyása nélkül a szakembernek nincs joga folytatni feladatainak ellátását. Ez egy nagyon nehéz munka, a munkavállalónak nagyon sok felelőssége van, tehát nem szabad megpróbálnia ezt a pozíciót megszereznie, ha nem bízik képességeiben.