Videó: Calling All Cars: Muerta en Buenaventura / The Greasy Trail / Turtle-Necked Murder 2024, Lehet
Manapság rengeteg álláskeresési lehetőség van. Új pozíciót kereshet önmagában, újságokon vagy az interneten keresztül, beléphet a munkaerőpiacra, és annak alkalmazottai kiválasztják a megfelelő állást, vagy kapcsolatba léphetnek egy munkaerő-felvételi irodával.
Mi a toborzó ügynökség?
A toborzó ügynökség közvetítő a munkáltató és a jelölt között. Itt fordulnak azok a vállalatok, amelyek valamilyen okból nem tudnak vagy nem akarnak munkavállalót keresni saját maguk számára. Az ügynökségi alkalmazottak kiválasztják azt a jelöltet, amely a legjobban megfelel a követelményeknek, ezáltal megtakarítva az ügyfelet a hosszú és fáradságos kereséstől.
A munkára szoruló személy segítségért fordulhat egy munkaerő-felvételi irodához is. Az ügynökség munkatársai elmenti az önéletrajzát az adatbázisban, és amikor megfelelő álláshely jelenik meg, kapcsolatba lépnek vele.
Fontos tudni, hogy csak a vállalkozások fizetnek a munkaerő-felvételi iroda szolgáltatásáért, a kérelmezőnek nem kell semmit fizetnie. Ha a munkaerő-felvételi iroda kéri, hogy fizessen az álláskeresési szolgáltatásokért, okkal lehet azt gondolni, hogy ez csalás.
Foglalkoztatási ügynökségek Ufa
Az ilyen irodák nagyon népszerűek mind a pályázók, mind a munkaadók körében. Ez a megközelítés a keresés során mindkét fél számára kényelmes: a munkáltató fárasztó interjúk nélkül fogadja a követelményeknek megfelelő jelöltet, és a kérelmező csak az igényeinek megfelelő interjúkra érkezik.
Ufában több mint 13. toborzó ügynökség működik, amelyek mindegyikében keresési szolgáltatásokat kínálnak a jelölteknek, és gondosan kiválasztják a jelölteket a beosztáshoz. Emellett maga a pályázó itt is kérhet segítséget az üres álláshelyek kiválasztásában.
Toborzási szolgáltatásokat nyújtó ügynökségek között van egy besorolás. Ezért, mielőtt felveszi a kapcsolatot egy toborzó ügynökséggel a pozíció vagy jelölt kiválasztásával kapcsolatban, nem helytelen megtudni, hogy milyen helyet foglal el a hasonló vállalatok között.
A legjobb toborzó ügynökségek Ufában
Az Ufa egyik legjobb toborzó ügynöksége az Oktyabrya Avenue 74. székhelyén található. A cég toborzási szolgáltatások teljes skáláját kínálja a munkaadók számára, és segíti a jelentkezőket az önéletrajz összeállításában és a munkaerő-felvételi helyszíneken való közzétételében. Az Ufa toborzó ügynökség egyike azon kevésnek, amely külföldön kínál álláshirdetéseket. Hétköznapokon 10:00 és 18:00 között veheti fel a kapcsolatot.
Ufa egyik legkedveltebb munkaerő-közvetítő ügynöksége jogosan Ankor. A gazdaság egyik fióktelepe a városban található, a székhelye Moszkvában található. A cég története 1990-ben kezdődött, amikor az Ankor megnyitotta első toborzási irodáját. Ma a cég az egyik vezető munkaerő-felvételi iroda. Az ufai vélemények a vállalati alkalmazottak munkájáról a legtöbb esetben a legpozitívabbak, mind a megfelelő alkalmazottakat találó cégeknél, mind pedig a pályázók körében. Munkaerő-közvetítő iroda található a Capital Business Center harmadik emeletén, a Chernyshevsky Street 82-nél.
Egy másik bizonyított munkaerő-felvételi iroda Ufában a Humánerőforrás. A társaság az egyik vezető toborzó ügynökség Bashkortostanban, és a Metropolis szövetség regionális képviselője. A vállalatok számára itt választják ki a legjobb alkalmazottakat, és a pályázóknak a város vezető cégeiben kínálják a legkedvezőbb állásajánlatokat. Az ügynökség székhelye: st. R. Sorge, 12/1, 2218 iroda.
Vegye fel a kapcsolatot egy munkaerő-közvetítő irodával?
A munkaerő-felvételi iroda ideális megoldás azokra a vállalatokra, amelyek nem akarnak időt és energiát költeni végtelen interjúk lefolytatására. A toborzó alkalmazottak magasan képzettek és nagy tapasztalattal rendelkeznek a személyzet toborzása terén, így könnyű megtalálni a megfelelő jelöltet.
Mielőtt azonban meglátogatná a társaságot, meg kell ismerkednie az ufai munkaerő-felvételi ügynökségek besorolásával és az ezekről készített áttekintésekkel, amelyeknek köszönhetően megértheti, hogy az ügynökségi alkalmazottak hogyan teljesítik szakmailag feladataikat. A besorolás segít meghatározni, melyik ügynökség végzi ezt a legjobban. Az összes ufai toborzó ügynökség közül a következők közül a legmagasabb: Fejlesztési szakaszok, Siker, Személyzeti Ufa, Humánerőforrások, Ankor, Intel Creed.
