Rendszerépítész: képzés, munkaleírás és áttekintések

A rendszer-építészt szoftver-építésznek is nevezik. Az elsődleges felelősség a szoftver-architektúra tervezése. Az alkalmazott kulcsfontosságú döntéseket hoz a rendszer tervezésével és a műszaki felülettel kapcsolatban.

Az építészettervezés a szoftvertervezés különleges esete.

Mit csinál

A rendszerépítész egy új pozíció, amely röviddel 2008 előtt jelent meg Oroszországban. Ahhoz, hogy profi építészré váljon, és nem otthont, hanem egy informatikai rendszert tervezzen, meg kell értenie, mit csinál egy ilyen alkalmazott.

A rendszerépítész feladata az egész szervezet információs rendszerének végleges formájának részletes megfogalmazása és az eredmény. A legfontosabb cél az üzleti problémák megoldása az informatikai megoldások révén. Ugyanakkor a döntés meghozatala nem a végső szakasz, a végrehajtás ellenőrzését az építész is elvégzi.

Munka feladatok

A rendszerépítõ feladatai változatosak és sokrétûek.

Az építész a következőket hajtja végre:

• a projekt és környezete elemzése;
• adatbázisok, valamint információs rendszerek, folyamatok és adatok elemzése;
• az ügyfél igényeinek elemzése;
• a rendszerek, valamint az adatbázisok architektúrájának és konfigurációjának szakértői értékelése;
• megközelítések választása, formai követelmények, specifikációk, választott szabványok;
• összetevői követelmények összegyűjtése és elemzése;
• a projekt megvalósíthatóságának értékelése;
• a projekt megvalósításához és végrehajtásához szükséges erőforrás-követelmények meghatározása.

A felelősség magában foglalja a projekt fejlesztését is.

A szükséges elemek között:

• Adatbázisok, információs rendszerek, szoftverek tervezése.
• TK fejlesztése, projektek, igazolások a gazdaság szempontjából.
• Koncepciók és stratégiák, valamint végrehajtási programok kidolgozása.
• Szoftver-architektúra fejlesztése, az algoritmus, amely szerint működni fog, az információfeldolgozás technológiája és módszere.
• Módszertan kidolgozása a rendszer alkalmazkodásához a szervezetben levő struktúrához.
• Projektkoordináció az előadók közötti interakció kérdésein (elemző csoportok, ügyfelek, műszaki támogatás, információbiztonság).
• A projekt megvalósításának felügyelete és irányítása.
• A megfigyelési folyamat végrehajtása a kifejlesztett megoldások, új rendszerek, valamint alkalmazások megvalósításánál.
• Tanácsadás a projekt felhasználói számára.
• Az építészet előkészítése és jelentése.
• Az építészeti döntések betartásának ellenőrzése.
• A megoldás megfelelőségének ellenőrzése.
• A tervezés koordinálása.
• Rendszer-architektúra fejlesztés.
• A telepített szoftver minőségének és a szükséges követelményeknek való megfelelésének elemzése.

Dokumentáció

A rendszerépítész, akárcsak egy nagyvállalat többi alkalmazottja, különféle dokumentációkkal dolgozik. Fejlesztenie kell, majd ellenőriznie kell a tervezést, és össze kell hangolnia a szükséges tervezési, működési és üzemeltetési dokumentumokat. A rendszerépítõ kidolgozza továbbá a szoftver tervezését és mûszaki dokumentációját, jelentéseket, befejezési dokumentumokat és a projektet kísérõ egyéb dokumentumokat készít.

A jelentést a megállapított határidőkkel összhangban nyújtják be, amelyekről előre megállapodnak, a projekt indulási szakaszában.

Felelősség

Milyen felelősségeket tehet, és melyeket nem? Ez a kérdés nem merül fel, mivel a munkaköri leírás nemcsak a jogokat és kötelességeket, hanem a munkavállaló felelősségét is tartalmazza.

Ez a munkavállalói kategória a következőkért felelős:

• feladataik nem teljesítése vagy nem megfelelő teljesítése;
• anyagi károk bekövetkezése vállalati cselekedetekkel vagy mulasztásokkal;
• vállalati titkok nyilvánosságra hozatala;
• minden egyéb bizalmas információ nyilvánosságra hozatala;
• a munkaügyi előírások, a tűzbiztonsági szabályok és a létfontosságú jelek megsértése.

Bármilyen megsértésért a felelõsséget pontosan annyiban kell kiosztani, amennyire a társaság jelenlegi szabályai, a megkötött szerzõdés, valamint az Orosz Föderáció jelenlegi jogszabályai feltételezik.

Hol van szükség

Nem minden vállalatnak van szüksége ilyen alkalmazottra. Tudása hasznos lesz, ha van egy kész, kiterjedt hálózat, amelynek ésszerű és strukturált megjelenést kell adni. Kicsi vállalatokban, ahol a hálózat nem olyan nagy, funkcióit haladó programozó, projektmenedzser vagy más informatikai szakember hajthatja végre.

Kiképzés

Hogyan válhatom rendszerépítõnek? Ehhez tapasztalatra van szükség a programozásban. A gyakorlatban az építész egy vezető / főmérnök fejlődésének következő szakasza, aki nem akarja elválni munkájának gyakorlati részéről.

Az, hogy milyen feladatokat lát el a rendszerépítész, a korábbi tapasztalatoktól függ.

A rendszerépítõ oktatásra nem csak az egyetemen kerül sor. A továbbképzés folyamatos folyamat, amely nélkül a funkcionális feladatok sikeres elvégzéséhez szükséges készségeket nem fejlesztik ki.

Bármely felsőoktatási intézményben informatikai diplomát szerzett, az építészek programozási, fejlesztési, új rendszerek megoldási rendszerek bevezetési és maguknak a rendszereknek a képzésén vesznek részt.

Bér

Ez az álláspont ritka az internetes technológiák szűk területének szakemberei között is. Ennek alapján a bérek 70 000 p-től kezdődnek. régiókban és olyan nagyvárosokban, mint Jekaterinburg, Szentpétervár, Moszkva, 130 000-től kezdődik.

A rendszer-tervező munkaköri leírása olyan munka elvégzéséhez kapcsolódik, amely közvetlenül befolyásolja a vállalat hatékonyságát, valamint a profit növekedését. Annak érdekében, hogy a munkavállaló ne szenvedjen veszteségeket, és minőségileg megbirkózzon a feladatokkal, számos követelményt mutat be neki:

• Az oktatásnak csak magasabbnak kell lennie (informatikai vagy műszaki).
• A modern módszertan, programok, szoftver-architektúra ismerete elengedhetetlen.
• Szükséges készség a széles körű kilátások és a jól olvasott ismeretek a technológia területén, valamint az a lehetőség, hogy az egyes elemeket alkalmazzák a rendszerben.
• Angolul - legalább a középszintre, amely lehetővé teszi a dokumentáció és a felszerelés használati útmutatójának az eredeti nyelvű elolvasását.
• A szakirányú tapasztalat - három évtől kezdve.

Érdemes megjegyezni, hogy még a munkatapasztalat nélküli szakemberek számára is a bérek Moszkvában 80 000 rubelt tesznek ki.

Munkavállalói leírás

A különböző karrierportálok által végzett számos tanulmány megállapította, hogy:

• 30–40 év - az építész alkalmazott átlagos életkora. Az ilyen munkavállalók csaknem fele, 46%.
• 92% -uk felsőfokú végzettséggel rendelkezik, ezen a pozícióban lévő alkalmazottak 75% -a vezetői tapasztalattal rendelkezik és kiegészítő képzésen vesz részt.
• 52% -uk ismeri az angol nyelvet a dokumentumok és utasítások olvasásakor, és folyékonyan beszél beszélgetési szinten - több mint 35%.