Videó: REACH 2018: Veszélyek és kockázatok felmérése 2024, Július
Az orvosi regisztrátorok azok, akik kórházi nyilvántartásokban dolgoznak. Annak ellenére, hogy ez a munka egyszerűnek és szinte észrevehetetlennek tűnik, a munkavállalók felelőssége nem kevesebb, mint más személyzettel.
A klinika betegeinek kiszolgálásával foglalkoznak, összeállítják az orvosok ütemtervét, dolgoznak az archívumban, telefonhívásokat fogadnak, és kórházi ügyfeleket rögzítenek egyeztetésre.
A nap folyamán a recepciós szakember sok munkát végez, és ez nehéz mind fizikai, mind erkölcsi szempontból. További információkért lásd az orvosi regisztrátor munkaleírását.
Rendelkezések
Az erre a posztra kinevezett alkalmazott szakember és beosztottja. Az ország munkajogszabályainak megfelelően csak egy intézmény igazgatója fogadhatja el vagy bocsáthatja el. A munkavállaló közvetlenül alá tartozik a vezető hivatalvezetőhöz.
Ahhoz, hogy ezt a munkát megszerezze, igazolással kell rendelkeznie egy másodlagos szakmai intézmény befejezéséről. Ebben az esetben a munkáltatók nem követelik meg a munkatapasztalat bemutatását. Az általános iskolai végzettséggel rendelkező jelöltek is helyet szerezhetnek, de ebben az esetben speciális képzésen kell részt venniük kurzusokon, és legalább hat hónapos tapasztalattal kell rendelkezniük ezen a területen.
Tudás
Az orvosi hivatalvezető munkaköri leírása azt feltételezi, hogy a munkaköri feladatok elvégzése előtt a munkavállalónak bizonyos ismeretekkel kell rendelkeznie, ideértve az elsődleges dokumentumokkal való munkát, a számítógépes és a szervezeti eszközök használatát.
A munkavállalónak meg kell tanulnia a munkajog alapjait, a belső szabályokat és a szervezet alapszabályát. A regisztrátornak tevékenysége során figyelembe kell vennie az útmutatást, az adminisztratív és módszertani anyagokat, az intézmény szabályait, a felettesek rendeleteit és utasításait, valamint az orvosi regisztrátor munkaleírását.
Feladatok
Az erre a pozícióra felvett alkalmazott nyilvántartja az orvosi szervezet azon betegeinek adatait, akik alkalmazták a hivatalt annak érdekében, hogy megfelelő jellegű szolgáltatásokat kapjanak. Biztosítania kell a betegkártyák biztonságát és az orvos irodájába történő átadását, részt kell vennie a klinikai ügyfél rokkantságát igazoló igazolások kialakításában és nyilvántartásba vételében.
Ezenkívül az orvosi nyilvántartó munkaköri leírása azt írja elő egy alkalmazott számára, hogy hívásokat fogadjon el a betegektől, nyilvántartást vegyen az intézmény ügyfeleiről, nyilvántartást készítsen az orvosok kinevezésére. Szükség esetén fel lehet kérni a munkavállalót, hogy végezzen túlórát a munkáján, ha ez nem haladja meg a munkaügyi jogszabályokat.
jogok
A klinika orvosi nyilvántartójának munkaköri leírása szerint ennek a munkavállalónak joga van feladatainak egy részét átruházni alárendeltjeire és szolgálataira, ha ez a szervezet normál működéséhez szükséges, és megfelel a hatóságának. Arra is joga van, hogy figyelemmel kísérje utasításai végrehajtását, és személyesen kérje meg az adatait és dokumentumait, amelyek szükségesek a rá ruházott feladatok elvégzéséhez.
Szükség esetén joga van kapcsolatba lépni más vállalkozásokkal és társaságokkal, aláírni és jóváhagyni a dokumentumokat, anélkül, hogy kompetenciáján túllépne. Az orvosi intézmény hivatalvezetőjének munkaköri leírása kimondja, hogy az ezt a posztot betöltő személynek joga van felajánlani a vezetőség számára a munkavállaló kinevezését, költöztetését vagy elbocsátását, megadva releváns információkat, amelyek alapján döntést hozott. Azt is javasolhatja, hogy ösztönözze vagy büntesse alárendeltjeit az elvégzett munka minőségéért. Az utasítás tartalmazhat más jogokat is, amelyeket a jelenlegi munkaügyi törvény előír.
Felelősség
Az orvosi központ hivatalvezetőjének munkaköri leírása azt sugallja, hogy ő felel a feladatai, felettesei parancsai és a felső vezetés megbízásainak nem megfelelő és időben történő végrehajtásáért. Felelősségre vonható, ha nem megfelelően használja fel hatalmát, vagy személyes céljaira használja fel.
Feladata az általa elvégzett feladatokkal kapcsolatos hamis információk szolgáltatása, a társaság tevékenységeit fenyegető intézkedések megelőzése és az intézmény szabályainak megsértése. Felelősségre vonható a munka fegyelemének be nem tartásáért, az ügyfelek adatainak nyilvánosságra hozataláért, az üzleti titok megsértéséért. Ő felel a birtokában lévő adatok és dokumentumok biztonságáért.
Teljesítmény értékelés
A regisztrátor munkáját minden nap közvetlen felügyelete végzi. Többévente egyszer egy tanúsító bizottság értékeli tevékenységét az elvégzett munkáról dokumentált adatok alapján. A munkavállalók értékelésének kritériumaként a feladatok időszerűségét, minőségét és teljességét veszik figyelembe.
Következtetés
Az archívum orvosi nyilvántartójának munkaköri leírása a szervezet méretétől, tevékenységének irányától és a munkavállalóra vonatkozó követelményektől függően megváltoztatható. Ezenkívül ennek a dokumentumnak teljes mértékben meg kell felelnie a munkaügyi jogszabályok normáinak és szabályainak. A regisztrátornak joga van minden lehetséges társadalmi garanciához. Jó munkával, további oktatás megszerzésével karrier-növekedés lehetséges az egészségügy és az orvosi szolgáltatások nyújtása terén.
